当前，第二批党的群众路线教育实践活动进入正反典型案例分析阶段，有的单位的典型分析会，直击“四风”问题，开出了“辣味”，但也有的单位和领导“怕”字当头，要么找不到典型事例，要么轻描谈写敷衍应付。笔者认为，召开党的群众路线教育实践活动正反典型案例分析会，要着重克服三种不良思想。

一是克服怕丢面子的思想。作为一级班子、一名领导，希望事业有所建树，希望工作取得突出成绩，希望单位不发生问题，这种进取心是应该充分肯定的。但如果对自己的问题，羞羞答答，遮遮掩掩，讲都不敢讲，哪能谈得上有针对性地去克服呢？就如一个人得了病，自己连说都不敢说，怎么能求助医生进行治疗呢！揭短短变长，遮丑丑更丑。只有主动揭露矛盾，才能及时解决问题，顾住面子。否则，搞投机取巧、蒙混过关，只能适得其反，结果是丢了大面子。我们抓工作、搞建设一定要求真务实，一是一，二是二，有喜报喜，有忧报忧，养成对组织忠诚老实、对群众热忱服务的良好作风，坚持说老实话，办老实事，做老实人。只有这样，单位建设的基础才会越来越巩固，成绩才会越来越多，问题才会越来越少，最终才会不丢面子。

二是克服怕挨批评的思想。主动揭露问题，诚恳接受批评，积极改进工作，这是领导班子和领导干部应具备的思想品质和工作作风。掩盖矛盾，弄虚作假，欺上瞒下，这是一种耻辱，把工作上的错误变成思想作风上的错误，更是一种愚蠢。工作中，发生这样那样的问题，受到上级批评和群众指责，不管哪个单位、哪个人都是难以避免的。我们的工作，正是在不断地接受批评中，在不断地解决和克服存在的问题中发展进步的。流水不腐，户枢不蠹。关键是对发生的问题，受到的批评，要认真总结原因，吸取教训，触动思想，改进工作。当然，不要因为批评是正常的，就不当回事，你批你的，我干我的，在思想上没有警醒，在工作上没有改进，这是千万不可取的。

三是克服怕担责任的思想。召开正反典型案例分析会，班子和个人是要认领责任的。由此，有的单位找正面典型“如数家珍”，找反面典型“沉默是金”，害怕找出问题丢了“乌纱”。这是一种典型的怕担责任的思想，必须坚决克服。否则，正反典型案例分析会，就会开成评功摆好会。一个班子、一名领导要牢固树立主动揭露和解决问题，可以变被动为主动、变压力为动力、变教训为财富的思想和“发现问题是水平，揭露问题是党性，上报问题是觉悟，掩盖问题是渎职，解决问题是政绩”的观念。单位和个人有了问题，不要怕“吃药打针”，也不要瞻前顾后，只要问题解决了，教训吸取了，就会得到上级的肯定和群众的认可。如果我们做工作，总是想着个人名利、个人责任，最终会“图虚名、招实祸”。只有坚持正视问题，看重问题，对问题小题大做，对责任敢于担当，这才是一级班子、一个领导应有的作风风气，这才能从根源上解决“四风”问题，凝聚正能量。

（作者单位：广西南宁市司法局政治部）